De Grafiske opfatter sig som et alternativt for virksomheder, som ikke passer ind i en centralstyret arbejdsgiverorganisation, hvor virksomhedens forhandlingsret er overgivet til organisationen.
De Grafiske har sin egen stil og nogle gode tilbud, som grafiske virksomheder ikke burde kunne sige nej til:
tæt, personlig og uformel kontakt til foreningens konsulenttjeneste lille og effektiv organisation, som løser problemer i dagligdagen ud fra virksomhedernes behov, og i et sprog/tone som kan forstås – uden vidtløftige og bureaukratiske modeller god til at forstå og løse problemer, hvad enten det er i en lille eller stor virksomhed gode relationer til samarbejdspartnere og modstående interesseorganisationer god til at tackle problemer i utraditionelle virksomheder friheden er i centrum: ingen bindes til strejker/lockouter eller sympatikonflikter som følge af medlemskab — tværtimod er friheden til at vælge i focus grafisk overenskomst, hvor fleksibilitet har været nøgleordet egen Syge- og Barselslønsordning med mange penge at spare — både i dag og i de nærmeste år god pensions- og forsikringsordning med If